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    Éthique d’entreprise

    L’éthique ne peut s’apprécier uniquement en se conformant à la loi. Elle doit se fonder sur l’adhésion convaincue aux normes de comportement les plus élevées dans les diverses situations.

    Face à l’affirmation toujours plus large dans la société des valeurs de la libre entreprise et de la fonction sociale reconnue du libre marché et de la propriété privée, cette entreprise se fixe, avec un sens de responsabilité et d’intégrité morale, l’objectif de continuer à contribuer au processus de développement de L’économie italienne et la croissance civile du pays. Dans ce contexte, cette entreprise considère comme une obligation de :

    • préserver et renforcer la réputation de l’entrepreneuriat en tant que force sociale autonome, responsable et éthiquement correcte ;
    • contribuer concrètement par son propre comportement à l’amélioration de la société civile et du système national.

    L’entreprise s’engage :

    • appliquer pleinement les lois et les contrats de travail ;
    • se comporter équitablement vis-à-vis de ses collaborateurs, en favorisant leur développement professionnel et en préservant la sécurité sur le lieu du travail ;
    • adopter une attitude juste et correcte envers les clients, les fournisseurs et les concurrents ;
    • maintenir des relations inspirées par l’équité et l’intégrité avec l’administration publique et les partis politiques ;
    • considérer la protection de l’environnement et la prévention de toutes les formes de pollution, un engagement constant.

    Cette entreprise partage et soutient les principes promus par Transparency International Italie et adhère au PMI Integrity kit créé dans le cadre du Business Integrity Forum.

     

    Charte des principes éthiques généraux

    Systèmes de signalement et politiques

    Formulaire procédure de signalement

    Pacte d’intégrité

     

    Charte des principes éthiques généraux

    Systèmes de signalement et politiques

    Formulaire procédure de signalement

    Pacte d’intégrité